En un mercado laboral cada vez más competitivo, destacar entre la multitud es esencial para captar la atención de los candidatos/as ideales. Para no ser uno más entre las cientos de empresas que buscan a los mismos profesionales cualificados, existen varias estrategias que puedes adoptar. Hoy, nos centraremos en los anuncios de empleo y en cómo […]

No deja de sorprenderme que todavía hoy en 2020, algunas pimes confundan los términos “selección” con “búsqueda de talento”. La “selección” ya no se lleva, es un término obsoleto. La selección la puede hacer hasta un/a adolescente de 15 años : “me gusta me lo quedo, no me gusta no me lo quedo”. Tiempo de […]

Hace unos días tenía una conversación con uno de mis clientes al que aprecio muchisimo, y me comentaba lo orgulloso que está de la poca rotación de personal que tiene. La gente está contenta, me decía. Y no se va.   Estamos hablando de una empresa con unos 50 años de vida, 30 trabajadores/as entre […]

Repasando los diferentes procesos de recruiting en los que he estado trabajando durante estos últimos años, he llegado a la conclusión de que el éxito en la incorporación de un nuevo/a colaborador/a en una compañía dependen de tres factores básicamente : 1.- definición minuciosa y detallada de la posición vacante : “que necesitamos y que […]

Pequeñas y medianas empresas de este país ¡¡¡ desde BCM TALENT & RETAIL os proponemos varias estrategias que influirán directamente sobre la felicidad de vuestros colaboradores, y por tanto repercutirán incrementando notablemente la satisfacción de vuestros clientes.   PROPUESTAS PARA MIS COLABORADORES 1.- Facilito la flexibilidad horaria, y el “home office” al menos durante una […]

La verdad es que a diferencia de algunos “gurus” que se atreven ya a predecir el futuro del sector RETAIL, yo prefiero ser prudente a la hora de hacer predicciones. Tengo algunas ideas propias sobre cómo y por donde andará el futuro de este sector en cuanto arranque de nuevo la maquinaria Y lo que […]